Teknoloji

Xbox'ta 3.200 İşten Çıkarma Yapan CEO, Fed’e 'Yapay Zeka Yapay İstihdam' Danışmanı Oldu!

Microsoft'un oyun bölümünde 3.200 kişiyi işten çıkaran Xbox CEO'su Asha Sharma, ABD Merkez Bankası (Fed) tarafından yapay zekanın istihdam üzerindeki etkilerini inceleyecek görev grubuna atandı.

Paylaş X'te paylaş

Büyük Çelişki: İşten Çıkarma Kararının Ardından İstihdam Danışmanlığına

Amerika Birleşik Devletleri Merkez Bankası (Federal Reserve - Fed), ekonomideki modern trendleri izlemek ve politika yapıcıları bilgilendirmek amacıyla özel sektör liderlerinden oluşan yeni danışma kurulları (görev grupları) kurduğunu açıkladı. Bu kurullardan en dikkat çekeni, yapay zeka (AI) teknolojisinin istihdam üzerindeki etkilerini inceleyecek olan grup oldu. Gruba atanan en çarpıcı isim ise Xbox CEO'su Asha Sharma oldu. Bu atama, Sharma'nın Microsoft'un oyun bölümünde 12 ay içinde 3.200 kişiyi işten çıkaracağını duyurmasından sadece günler sonra gerçekleşti.

Fed Başkanı Kevin Warsh yaptığı basın açıklamasında, "ABD ekonomisi son nesilde hiç olmadığı kadar hızlı değişti. Kurduğumuz görev grupları, politika yaklaşımlarımızın nasıl geliştirileceğini değerlendirecek," dedi.

Yapay Zeka ve Verimlilik Kurulu

Asha Sharma'nın yer aldı kurul, "yapay zeka dahil olmak üzere yeni genel amaçlı teknolojilerin ekonomik etkilerini değerlendirmek ve Fed'in politika kararlarını bilgilendirmek" ile görevlendirildi. Kurulda Sharma'ya eşlik edecek diğer isimler de teknoloji dünyasından tanıdık:

  • Charles I. Jones: Stanford Üniversitesi'nde görev yapan ve yapay zeka şirketi Anthropic ile çalışan ünlü ekonomist.
  • Marc Andreessen: Silikon Vadisi'nin en büyük risk sermayesi fonlarından Andreessen Horowitz (a16z) kurucusu.
İşten Çıkarma ve İstihdam
Görsel: Teknoloji devlerindeki yapay zeka odaklı işten çıkarmalar, iş gücü piyasasında büyük değişimler yaratıyor / Görsel Kaynağı: Unsplash

"Büyümek Değil, Basitleşmek İstiyoruz"

Daha önce Instacart ve Meta'da görev alan ve bu yılın başlarında Xbox'ın başına getirilen Asha Sharma, oyun bölümündeki duraklamayı aşmak için organizasyonda sert kesintiler yapma kararı almıştı. Şirket çalışanlarına gönderdiği şirket içi notta, 14 katmana ulaşan yönetim kademelerini eleştiren Sharma şu ifadeleri kullandı:

"Harika teknolojilerin büyüdükçe değil, sadeleştikçe daha iyi olduğunu biliyoruz. Bugün şirketin bazı bölümlerinde işlerin onaylanması 14 yönetim kademesinden geçiyor. Platform ekiplerimiz, oyuncu sayımızın ve oyun sürelerimizin azalmasına rağmen önceki neslin başına göre yüzde 40 daha büyük. Bu karmaşıklık kararları yavaşlattı ve hesap verebilirliği gölgeledi. Xbox'ı yeniden yapılandırırken sadeleşeceğiz."

Binlerce çalışanın işine son veren bir yöneticinin, devletin en tepe ekonomi kurumuna "yapay zeka ve istihdam" konularında akıl hocalığı yapacak olması siber ve finans çevrelerinde büyük bir ironi ve etik tartışma olarak yorumlandı.

Kaynak: Kotaku

Okur katılımı

Yorumlar

Yorum İkonu Yorum Yazın

Bu habere henüz yorum yapılmadı.

Görünüm Okuma ayarları
Yazı boyutu